Posturile de director general și director financiar de la Hidroelectrica au rămas neocupate, deoarece nu au fost găsiți candidați care să îndeplinească toate cerințele în cadrul unei proceduri de selecție anterioare, care a eșuat chiar înainte de termenul-limită de 28 noiembrie, stabilit de oficialii de la Bruxelles. Acest termen se referă la îndeplinirea obligațiilor asumate în Jalonul 121 din Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR) legat de guvernanța corporativă a companiilor de stat din sectorul energetic.
Pe 26 noiembrie, Hidroelectrica a confirmat, printr-un anunț oficial, reluarea procedurii de selecție, după ce niciun candidat nu a reușit să îndeplinească toate condițiile pentru posturile de director general și director financiar.
Hidroelectrica, controlată de stat prin Ministerul Energiei, operează 188 de centrale cu o capacitate hidroenergetică de 6,4 GW și deține un parc eolian la Crucea, cu o putere instalată de 108 MW.
Cel mai mare producător de energie electrică din România, care deține cea mai mare cotă de piață în furnizarea de energie și are un portofoliu de peste un milion de clienți, invită companiile să participe la procedura de atribuirea unui contract sectorial pentru servicii de recrutare. Acest contract, conform Caietului de sarcini datat pe 27 ianuarie, are ca obiect „Servicii de recrutare prestate de un expert independent specializat în recrutarea resurselor umane”, care va asista Consiliul de Supraveghere și Comitetul de Nominalizare și Remunerare în selectarea candidaților pentru cele două posturi de membri în Directoratul S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A., respectiv CEO și CFO.
Procedura de atribuire a contractului se va realiza prin achiziție directă, cu sursă de finanțare din fonduri proprii. Prestatorul trebuie să fie specializat și autorizat conform legii pentru a desfășura activități în domeniul resurselor umane. De asemenea, trebuie să prezinte un certificat constatator de la Registrul Comerțului, care să nu fie mai vechi de 30 de zile la data depunerii documentelor.
O primă etapă de calificare a ofertanților va avea loc pe baza unor criterii prezentate în caietul de sarcini. În urma acestei etape, vor fi selectați cei mai bine clasați cinci ofertanți. Dacă mai mulți ofertanți obțin același punctaj, toți vor fi invitați în etapa a doua.
Dacă numărul ofertanților care îndeplinesc criteriile de calificare este mai mic de trei, entitatea contractantă va putea continua procedura doar cu candidatul care îndeplinește cerințele sau va anula procedura, conform legii. Oferta tehnică și oferta financiară se vor depune după prima etapă, de către ofertanții selectați.
Oferta pentru etapa a doua va include propunerea tehnică, propunerea financiară și documentele de calificare necesare. Criteriul de atribuire va fi cel mai bun raport calitate-preț. Valoarea totală estimată a achiziției este de 145.820 lei fără TVA, iar durata contractului va fi de 17 luni de la semnarea acestuia.
„Se va constitui o garanție de bună execuție, numai de către ofertantul declarat câștigător în urma derulării achiziției directe, în cuantum de 10% din valoarea contractului, fără TVA, în termen de maxim 5 zile lucrătoare după semnarea contractului sectorial”, conform documentelor de achiziție. Data limită de depunere a ofertelor este luni, 9 februarie, ora 16:00.
Îndeplinirea obligațiilor din PNRR, cum ar fi numirea unor directori titulari, ar permite deblocarea sumelor aferente din cea de-a treia tranșă de plată, în valoare totală de 809,4 milioane de euro, fonduri care fuseseră suspendate din luna martie.
Comisia Europeană avea termen oficial pentru evaluarea îndeplinirii jaloanelor din PNRR la două luni de la termenul de 28 noiembrie. Comisia trebuie să stabilească „amenda” pentru jaloanele considerate neîndeplinite, care poate ajunge la zeci de milioane de euro. Cererea de plată cu numărul trei, referitoare la verificarea îndeplinirii jaloanelor din PNRR, era încă în evaluare, conform informațiilor Mediafax.
Jalonul 121, ce vizează guvernanța corporativă a companiilor din sectorul energetic, a fost unul provocator. Autoritățile române au transmis lista cu numirile efectuate în posturile de conducere ale companiilor strategice, dar Hidroelectrica a fost menționată la excepții. „Pentru jalonul 121, guvernanța corporativă a companiilor de stat în sectorul energetic, valoarea totală este de 227,9 milioane de euro. Au fost o serie întreagă de numiri, cu câteva excepții, unde din rațiuni de procedură sau neprezentare sau invalidare la Hidroelectrica, două poziții, CE Oltenia, două poziții, Eurotest, un membru în board, restul toate au finalizat procedurile de numire în termenul din regulament”, a declarat ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene, Dragoș Pîslaru.
Ministrul a estimat că penalizarea pentru acest jalon va fi „marginală”. Ministrul Energiei, Bogdan Ivan, a afirmat anterior că peste 90% din companii vor trece cu succes de acest proces până la termenul-limită, dar a evitat să ofere o sumă exactă înainte de finalizarea tuturor proceselor. „Avem adunări generale convocate în cursul acestei săptămâni, inclusiv pe 28 noiembrie. Nu pot să vă spun această sumă. Ceea ce pot să vă spun este clar: că din 227 de milioane de euro pierduți, vom salva cel puțin 90%”, a precizat ministrul.
Inițial, au fost 43 de poziții care trebuiau ocupate în această perioadă doar la Ministerul Energiei. Pe 27 noiembrie, Bogdan Ivan a subliniat că situația de la Hidroelectrica nu va duce la pierderea întregului jalon, ci la o penalizare punctuală, proporțională cu poziția neocupată. „Pentru o poziție la Hidroelectrica, în directorat, penalizarea este de 6 milioane de euro. Nu se pierd toți cei 227 de milioane, ci sume proporționale cu poziția pentru care compania nu a reușit să finalizeze procedura conform metodologiei europene”, a explicat ministrul, indicând că România ar putea pierde aproximativ 12 milioane de euro pentru cele două posturi neocupate la Hidroelectrica.
